人材採用・教育・稼働率アップを全力で応援！
介護事業者がお年寄りの
“笑顔づくり” に 集中するために。
利用者へのサービスに集中するために、
経営に関する面倒なこと苦手なことを
私たちに応援させてください!
中小事業者では、
経営のプロを配置するのが難しい。
利用者へのサービスに
集中するために
経営に関する面倒なこと
苦手なことは
私たちに応援させてください！
こんな介護事業者様は必見です
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キャリアパス制度を整備したい
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未経験者を即時育成する教育システムを作りたい
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競合環境で人気の施設をつくりたい
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他社や他業界の情報を得て、自社のさらなる成長につなげたい
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外国人介護士を受け入れたい
自力で解決を図ろうとしても
成果を得られずにいるのは
理由があります。
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何から手をつけて
いいのかわからない
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既存のやり方から
脱却できない
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忙しくて情報収集に
時間をかけられない
理想的な介護施設経営を実現させる
つのサポート
このような理想的な経営状態を
実現していただくために、
私たちは “３つのサポート”
を提供します。
介護経営カレッジ
Management College
よくあるセミナーでは、
介護事業を経営するための
実践的なノウハウを
入手しづらいのが実情です。
弊社では階層別に
２つの会員制勉強会を
運営しています。
講義や視察、情報交換、
交流会を通じて、
明日から使える
実践的なノウハウを
提供します。
月次コンサルティング
Consulting menu
経営のプロ人材を雇用できない中小介護事業者に対して幅広いテーマにおける仕組みづくりを
“顧問契約”または“プロジェクト契約”により全面的にサポートします。
周辺サポート
Related support
展示会などに参加しても、数が多すぎて自施設に合った優れた機器やサービスを
選ぶのが大変です。20年間介護業界をサポートするスタコンが“目利き”となって、
業務改善・サービス向上等の機器・サービスを提案します。
ブログ＆メールマガジン
あのデイサービスには、なぜ人が集まるのか 15法人に学ぶ「超」人気施設のつくり方
序章 進化し続けるデイサービスセンター
第1章 2022年 デイサービス5選受賞企業 驚きがある日常を全世代に提供する――共生型…
ディズニー流！ みんなを幸せにする
「最高のスタッフ」の育て方
どんな企業でも実践できる「人材育成法」――それが“ディズニー流”です。本書は、著者がディズニーランドで学んだ「スタッフの育て方」「日本一…
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やさしくわかる！すぐに使える!1
「介護施設長＆リーダー」の教科書
人手不足、度重なる制度改正、他施設との競争激化……すべてを背負いこんでつぶれてしまう前に1日も早く読んでほしい「明日からできる実践的ノウハウ集…
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